Hľadaj Zobraz: Univerzity Kategórie Rozšírené vyhľadávanie

45 035   projektov
0 nových

Podniková kultúra - charakteristiky, znaky, prvky

«»
Prípona
.docx
Typ
referát
Stiahnuté
0 x
Veľkosť
0,1 MB
Jazyk
slovenský
ID projektu
48344
Posledná úprava
16.05.2023
Zobrazené
396 x
Autor:
marian.lukac
Facebook icon Zdieľaj na Facebooku
Detaily projektu
Popis:
1. Aké sú charakteristiky pojmu podniková kultúra?

Podniková kultúra je kolektívne naprogramovanie myslenia, ktoré odlišuje členov jednej skupiny od inej skupiny.
Podniková kultúra je súbor symbolov, ceremónii a mýtov, ktoré sprostredkúvajú a hodnoty a presviedčania zamestnancom.
Podniková kultúra je duša organizácie, ktorá prezentuje uznávané normy a hodnoty, ktoré určujú charakteristickú podnikovú klímu a spôsob ako sa majú ľudia v organizácii správať.
Podniková kultúra je vzájomne závislý súbor hodnôt a spôsobov správania, ktoré sú bežné v danom spoločenstve a majú tendenciu niekedy zachovať sa dlhý čas.
Podniková kultúra ovplyvňuje správanie zamestnancov vo vnútri podniku i vo vzťahu k vonkajšiemu prostrediu, prejavuje sa v hodnotách, podnikateľských zásadách, etických normách, podľa ktorých sa správajú vedúci pracovníci a tieto zásady vštepujú podradeným zamestnancom.
Podniková kultúra je zahrnutá v prístupoch, štýloch riešení ťažkostí, v osobností manažérov, a v atmosfére na pracovisku.
Seknica hovorí o kultúre organizácie ako o základných predpokladoch a názoroch, ktoré sú zdieľané členmi organizácie, fungujú podvedome a ktoré určitým spôsobom definujú ako organizácia vidí samu seba a svoje okolie.
Burger hovorí, že podniková kultúra je súhrn hodnôt, priorít, praktík, správaní sa a postojov v pracovných situáciách, ktoré ľudia v podniku uznávajú, zdieľajú a bežne praktizujú.
Heinen hovorí, že podnikovú kultúru môžeme chápať ako systém hodnôt a noriem účelového spoločenstva podniku.
...

Kľúčové slová:

kultúra

podnik

podniková kultúra

vodca

vodcovstvo

stratégia

organizačná kultúra

organizácia

norma

hodnota

kolektív



Obsah:
  • 1. Aká je charakteristika pojmu kultúra?
    2. Aké sú charakteristiky pojmu podniková kultúra?
    3. Aká je charakteristika pojmu strategické vodcovstvo?
    4. Aká je charakteristika organizačnej kultúry podľa Scheina, Armstronga, Kilmana,Saxtona, Serpa a Lukášovej?
    5. Aké sú prvky organizačnej kultúry podľa Lukášovej, Johnsona, Scheina?
    6. Aké sú hlavné znaky podnikovej kultúry podľa Zorkociovej?
    7. Aké je vysvetlenie týchto znakov?
    8. Aký je hlavný cieľ podnikovej kultúry podľa Kachňakovej?
    9. Aké sú hlavné funkcie podnikovej kultúry podľa Zorkociovej?
    10. Aké sú hlavné funkcie podnikovej kultúry podľa Pfeifera a Umlaufovej?
    ...
    31. Aké sú typy podnikovej kultúry?
    32. Aká je charakteristika týchto typov podnikovej kultúry?
    33. Aký majú názor Heskett, Kottler a Šajbidorová na silnú podnikovú kultúru?
    34. Ako sa prejavuje slabá podniková kultúra?
    35. Aké sú negatíva silnej podnikovej kultúry?
    36. Na aké oblasti sa pýtali zamestnancom v jednom dotazníku ohľadom podnikovej kultúry?
    37. Aké je vysvetlenie týchto oblasti?
    38. Aká je história podnikovej kultúry?
    39. Aké sú metódy diagnostiky podnikovej kultúry?
    40. Aké je vysvetlenie týchto metód?

Zdroje: