Hľadaj
Zobraz:
Univerzity
Kategórie
Rozšírené vyhľadávanie
45 034 projektov
0 nových
Tvorba tímov
«»
| Prípona .docx |
Typ seminárna práca |
Stiahnuté 6 x |
| Veľkosť 0,1 MB |
Jazyk slovenský |
ID projektu 37037 |
| Posledná úprava 17.03.2011 |
Zobrazené 1 629 x |
Autor: ivana673 |
Zdieľaj na Facebooku |
||
| Detaily projektu | ||
- cena:
20 Kreditov - kvalita:
87,5% -
Stiahni
- Pridaj na porovnanie
- Univerzita:Ekonomická univerzita v Bratislave
- Fakulta:Fakulta medzinárodných vzťahov
- Kategória:Ekonomika » Management
- Predmet:Management
- Študijný program:Medzinárodné ekonomické vzťahy
- Ročník:2. ročník
- Formát:MS Office Word (.docx)
- Rozsah A4:14 strán
Projekt je možno využiť pri tvorbe projektu na manažérsky projekt na manažment alebo mtpp ;)
Cieľom seminárnej práce bolo poukázať na podstatu tvorby tímu a vysvetliť jednotlivé časti tvorby tímu. Práca je rozdelená do štyroch kapitol. Prvá kapitola sa venuje opisu súčasného stavu riešenej problematiky, v podkapitolách charakterizuje tvorba tímu, jej jednotlivé časti. V druhej kapitole je vytýčený cieľ práce. Tretia kapitola špecifikuje použité metódy práce a skúmania a záverečná kapitola opisuje výsledky práce. Výsledkom práce je záver, že tvorba tímu je nevyhnutná pri plnení jednotlivých cieľov firmy a zároveň úspechom k dosiahnutiu požadovaných výsledkov.
Cieľom seminárnej práce bolo poukázať na podstatu tvorby tímu a vysvetliť jednotlivé časti tvorby tímu. Práca je rozdelená do štyroch kapitol. Prvá kapitola sa venuje opisu súčasného stavu riešenej problematiky, v podkapitolách charakterizuje tvorba tímu, jej jednotlivé časti. V druhej kapitole je vytýčený cieľ práce. Tretia kapitola špecifikuje použité metódy práce a skúmania a záverečná kapitola opisuje výsledky práce. Výsledkom práce je záver, že tvorba tímu je nevyhnutná pri plnení jednotlivých cieľov firmy a zároveň úspechom k dosiahnutiu požadovaných výsledkov.
Kľúčové slová:
tím
tvorba tímov
veľkosť tímov
manažment
Obsah:
- Úvod
1 SÚČASTNÝ STAV RIEŠENEJ PROBLEMATIKY DOMA A V ZAHRANIČÍ
1.1 Kvalitatívne a kvantitatívne aspekty charakteristík tímu vplývajúce na výsledky
1.2 Štrukturálne elementy tímov
1.3 Teambuilding a jeho modely
1.4 Kultúra organizácie a jej prostredie
2 CIEĽ PRÁCE
3 METODIKA PRÁCE A METÓDY SKÚMANIA
4 VÝSLEDKY PRÁCE A DISKUSIA
ZÁVER
ZOZNAM POUŽITEJ LITERATÚRY
Zdroje:
- HAYES, N. Strategie efektívního vedení tým. Praha: Portál, 2005. 192 s. ISBN 80-7178-983-6
- KUBEŠ M. – KURNICKÝ R. - SPILLEROVÁ D. 2009. Manažérske kompetencie [online]. 2009 [cit 2009-12-12].Dostupné na internete: http://www.krajciova.sk/BPM/ks_manazerskekompetence.pdf
- PORVAZNÍK, Ján. 2007. Celostný manažment. 3 vydanie. Žilina : Poradca podnikateľa. 540 s. ISBN 978-80-88931-73-7
Pridaj projekt
Pridaj projekt a získaj kredity za stiahnutie. S kreditmi možeš sťahovať iné projekty. Je to jednoduché :)
Najčastejšie
Zobraz
Odporúčame
Zadania-seminarky.sk
2006 - 2024 © všetky práva vyhradené