Hľadaj
Zobraz:
Univerzity
Kategórie
Rozšírené vyhľadávanie
45 146
projektov
Vysoká škola zdravotníctva a sociálnej práce sv. Alžbety - VŠZaSP
Fakulta - Inštitút misijnej a charitatívnej práce a tropického zdravotníctva sv. Jána Pavla II, BratislavaSociálna politika v Slovenskej Republike - Politika zamestnanosti
«»
| Prípona .doc |
Typ seminárna práca |
Stiahnuté 34 x |
| Veľkosť 0,1 MB |
Jazyk slovenský |
ID projektu 40493 |
| Posledná úprava 07.07.2012 |
Zobrazené 3 161 x |
Autor: lxywo |
Zdieľaj na Facebooku |
||
| Detaily projektu | ||
- cena:
15 Kreditov - kvalita:
95,3% -
Stiahni
- Pridaj na porovnanie
- Univerzita:Vysoká škola zdravotníctva a sociálnej práce sv. Alžbety
- Fakulta:Fakulta - Inštitút misijnej a charitatívnej práce a tropického zdravotníctva sv. Jána Pavla II, Bratislava
- Kategória:Humanitné vedy » Sociálne vedy
- Predmet:Sociálna politika
- Študijný program:Sociálna práca
- Ročník:2. ročník
- Formát:MS Office Word (.doc)
- Rozsah A4:15 strán
Práca má v živote človeka nezastupiteľné postavenie. Je významnou podmienkou jeho dôstojnej existencie a dáva mu pocit spoločenskej užitočnosti.
Včleňuje človeka do sociálnych vzťahov a uspokojuje aj jeho potreby sebauplatnenia a sebaúcty.
Znamená to, že práca nevytvára iba materiálne hodnoty, ale vytvára aj oblasť sociálnych kontaktov s možnosťou viesť rozhovory, stretávať ľudí a uzatvárať nové priateľstvá.
Prevažná väčšina ľudí považuje prácu za samozrejmosť, ktorá prináša človeku materiálne zabezpečenie a napomáha uspokojeniu fyzických aj psychických potrieb.
Skutočnú hodnotu práce človek obvykle spoznáva, až keď ju stratí.
Náhla a neočakávaná strata práce je v našich podmienkach veľkým zásahom do života človeka, je vysoko traumatizujúcim zážitkom. Je tomu tak aj napriek tomu, že človek bez práce získava množstvo voľného času, ktorý môže využiť na kvalitnejšie venovanie sa partnerovi, rodine, priateľom a osobným záujmom...
Včleňuje človeka do sociálnych vzťahov a uspokojuje aj jeho potreby sebauplatnenia a sebaúcty.
Znamená to, že práca nevytvára iba materiálne hodnoty, ale vytvára aj oblasť sociálnych kontaktov s možnosťou viesť rozhovory, stretávať ľudí a uzatvárať nové priateľstvá.
Prevažná väčšina ľudí považuje prácu za samozrejmosť, ktorá prináša človeku materiálne zabezpečenie a napomáha uspokojeniu fyzických aj psychických potrieb.
Skutočnú hodnotu práce človek obvykle spoznáva, až keď ju stratí.
Náhla a neočakávaná strata práce je v našich podmienkach veľkým zásahom do života človeka, je vysoko traumatizujúcim zážitkom. Je tomu tak aj napriek tomu, že človek bez práce získava množstvo voľného času, ktorý môže využiť na kvalitnejšie venovanie sa partnerovi, rodine, priateľom a osobným záujmom...
Kľúčové slová:
nezamestnanosť
trh práce
politika zamestnanosti
Obsah:
- Úvod 2
Politika zamestnanosti 3
Politika trhu práce 7
Nezamestnanosť 11
Odporúčania pre prax 13
Záver 14
Zoznam použitej literatúry 15
Zdroje:
- ĎURIŠOVÁ, Patrícia - PETKOVÁ, Zuzana: Sociálna podpora. In: denník Pravda 10.12 2005.
- POTUČEK, Martin. 1995. Sociálna politika. Praha : Slon, 1995. 103s. ISBN 80-85850-01-X.
- STANEK, Vojtech et al. 2002. Sociálna politika. Bratislava : Sprint, 2002. 474 s. ISBN 80-888492-X.
- STRIEŽENEC, Štefan. 1993. Náčrt problematiky sociálnej politiky. Trnava : Tripsoft, 1993. 189 s. ISBN 80 – 223 - 0712 – 2.
- Ing. MICUDOVÁ, Beáta, Ing. ŠTRBOVÁ, Darina a kolektív zamestnancov a spolupracovníkov Educta, o. z , Príručka: Krok za krokom k pracovnému uplatneniu
- Zákon č. 5/2004 Z.z. o službách zamestnanosti v znení neskorších predpisov
- Zákon č. 453 z roku 2003 o orgánoch štátnej správy v oblasti sociálnych vecí,rodiny a služieb zamestnanosti (kompetenčný zákon)
Pridaj projekt
Pridaj projekt a získaj kredity za stiahnutie. S kreditmi možeš sťahovať iné projekty. Je to jednoduché :)
Najčastejšie
Zobraz
Odporúčame
Zadania-seminarky.sk
2006 - 2025 © všetky práva vyhradené