Hľadaj Zobraz: Univerzity Kategórie Rozšírené vyhľadávanie

45 033   projektov
0 nových

Zníženie pravdepodobnosti vzniku nežiadúcej udalosti osamelého zamestnanca v koľajisku

«»
Prípona
.doc
Typ
diplomová práca
Stiahnuté
5 x
Veľkosť
0,7 MB
Jazyk
slovenský
ID projektu
9484
Posledná úprava
08.08.2018
Zobrazené
1 513 x
Autor:
-
Facebook icon Zdieľaj na Facebooku
Detaily projektu
Popis:
Udržiavať a podporovať zdravie zamestnancov je hlavnou úlohou bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. Zdraví, motivovaní a výkonní zamestnanci sú najdôležitejším prvkom organizácie. Každý pracovný úraz, nehoda ktorá sa nestane je úspechom, každý úraz, nehoda, ktorej sa zabránilo by mal byť motiváciou pre angažovanie sa v bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci. Malo by platiť, že každý úraz, nehoda, havária a ohrozenie života zamestnanca je zbytočné.

Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci je úloha, ktorá sa vypláca. Zdravie je tá najdôležitejšia vec, ktorú človek má. Každá investícia do bezpečnosti práce je aj investíciou do života. Bezpečnosť a ochrana zdravia je aj kreatívnou a tvorivou úlohou. Mala by byť účinná a preto sa treba zamyslieť čo urobiť, aby bola v organizáciách a podnikoch úspešne zavádzaná. Moderná bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci je viac ako zábrana úrazov a nehôd, práve tak ako zdravie nie je iba neprítomnosť choroby. Z toho dôvodu je prevencia a podpora zdravia dôležitým prvkom bezpečnosti a ochrany zdravia pri práci. Prevencia by sa však nemala chápať iba ako obmedzenie úrazov, nehôd a chorôb z povolania.
Pre bezpečnosť ochrany zdravia pri práci už existuje komplexný zákonný rámec, ktorý vyžaduje od organizácií také riadenie svojich činností, aby bolo možné predvídať a predchádzať okolnostiam, ktoré môžu vyústiť do pracovného úrazu alebo nehody. Bezpečnosť práce však nie je iba otázka zákonov a legislatívnych predpisov. Je to otázka vnútorného presvedčenia. Začína pri vrcholovom vedení a končí pri robotníkovi na pracovisku. Vnútorné presvedčenie je dôležité preto aby sa otázky bezpečnosti nedostali do úzadia pri výskyte problémov v organizácii. Práve pri výskyte kríz sa musia otázky bezpečnosti zodpovedne riešiť.

Kľúčové slová:

Posúdenie rizika

Bezpečnosť práce

Analýza rizík

OOPP

Návrh opatrení

opatrenie

bezpečnosť

riziko

BOZP



Obsah:
  • 1. Úvod 1
    2. Cieľ a metodika práce 3
    2.1 Cieľ práce 3
    2.2 Metodika práce 3
    3. Legislatíva 4
    3.1 Európska legislatíva 4
    3.2 Európska normalizácia 5
    3.3 Smernica 89/391/ eec 6
    3.4 Legislatíva slovenskej republiky pre oblasť bezpečnosti 8
    3.5 Legislatíva pre železničnú dopravu 9
    4. Terminológia 11
    4.1 Terminológia v oblasti bozp 11
    4.2 Terminológia v oblasti žsr 13
    5. Postup posudzovania rizika 16
    5.1 Výber posudzovaného systému a určenie jeho parametrov 17
    5.2 Identifikácia nebezpečenstva 17
    5.3 Identifikácia ohrození 18
    5.4 Posúdenie splnenia požiadaviek záväzných predpisov a noriem 19
    5.5 Hodnotenie rizika 19
    5.6 Posúdenie bezpečnosti systému 20
    5.7 Opatrenia na zníženie alebo minimalizovanie rizika 21
    6. Metódy posudzovania rizika 22
    6.1. Katalógové listy 23
    6.2 Komplexná metóda ohodnocovania rizika na pracovnom mieste 24
    6.3 Bodová metóda 26
    6.4 Charakteristika bts 31
    7. Popis pracoviska 34
    7.1 Členenie a organizačný poriadok sekcie oznamovacej a zabezpečovacej techniky oblastného riaditeľstva ke 34
    7.1.1 Charakteristiky výkonného pracoviska sozt 36
    7.1.2 Organizácia údržby na výkonnom pracovisku (vp) 37
    7.2 Náplň práce udržujúcich zamestnancov. 38
    8. Analýza rizík na no košice 39
    8.1 Identifikácia nebezpečenstva 39
    8.2 Identifikácia ohrození 41
    8.3 Analýza rizík pre profesie 42
    8.4 Návrh bezpečnostných opatrení 47
    8.4.1 Návrh oopp pre jednotlivé profesie 48
    8.4.2 Návrh systémových opatrení pre najkritickejšie oblasti 51
    8.4.2.1 Zvýšenie počtu zamestnancov vo vlastných stavoch 53
    8.4.2.2 Zvýšenie počtu pracovníkov zavedením súčastného odstraňovania porúch 53
    8.4.2.3 Vybavenie dostatočne výkonnými technickými zariadeniami 55
    8.4.2.4 Výluka pracovného miesta (traťovej koľaje) 56
    9. Záver 57