Hľadaj Zobraz: Univerzity Kategórie Rozšírené vyhľadávanie

44 703   projektov
3 nových

Poznámky z Pracovného práva

«»
Prípona
.docx
Typ
poznámky
Stiahnuté
7 x
Veľkosť
0,1 MB
Jazyk
slovenský
ID projektu
42215
Posledná úprava
08.06.2013
Zobrazené
710 x
Autor:
domiinika
Facebook icon
Detaily projektu
Popis:
Pracovné právo
Aby spoločnosť fungovala musí byť usporiadaná. Právo je súhrn pravidiel, ktoré regulujú spoločnosť. V našej spoloč¬nosti právo reguluje spoločenské vzťahy. 
Pre pracovné právo je typické, že reguluje spoločenské vzťahy, ktoré súvisia s prácou. Ide o reguláciu ľudských vzťa¬hov, ktoré vykonávajú ľudia, ktorí sú slobodní. Normy pracovného práva regulujú spoločenské vzťahy pri výkone závislej práce.
Závislá práca, je taká ktorú vykonáva zamestnanec pre zamestnávateľa, pričom túto prácu vykonáva v istej ekonomic¬kej a organizačnej podriadenosti.
Ekonomická podriadenosť znamená, že zamestnanec pracuje pre zamestnávateľa za mzdu. Mzda je pre zamestnanca zdrojom jeho živobytia a istá kompenzácia za jeho prácu. Organizačná podriadenosť znamená, že zamestnanec pracuje pre zamestnávateľa podľa jeho pokynov, v jeho mene, v jeho prospech, na jeho zodpovednosť a s jeho výrobnými prostriedkami.
Pracovné právo je relatívne samostatné právne odvetvie, t. j. že upravuje tú oblasť, ktorú neupravuje žiadne iné právo, vychádza však z Ústavy a z i. práva napr. súvisí s finančným právom, občianskym právom, trestným právom a i.

Pracovné právo je relatívne samostatné právne odvetvie právneho poriadku SR, ktoré pozostáva zo súhrnu právnych noriem, ktoré regulujú spoločenské pracovné vzťahy predovšetkým pri výkone závislej práce.

Vývoj pracovného práva
1965 bol prijatý Zákonník práce (Zákon č. 65/1965), ktorí nadobudol účinnosť 1.1. 1966 – pracovné právo sa stalo kodifikovaným odvet¬vím.
Obdobie komunizmu – centralizovaný systém
1989 zásadným spôsobom sa mení právo, rozvíja sa aj súkromné vlastníctvo....

Kľúčové slová:

pracovné právo

pracovno právne vzťahy

pracovný pomer

dovolenka

zodpovednosť za škodu

kolektívne pracovné právo

druhy pracovného pomeru



Obsah:
  • Pracovné právo
    Vývoj pracovného práva
    Predmet pracovného práva
    Úlohy pracovného práva
    Pramene pracovného práva
    Pôsobnosť pracovného práva
    Zásady pracovného práva
    Pracovnoprávne vzťahy
    Klasifikácia pracovnoprávnych vzťahov
    Prvky pracovnoprávnych vzťahov
    Pracovnoprávne skutočnosti
    Formálne a neformálne právne úkony
    Právne udalosti
    Pracovný pomer
    Druhy pracovného pomeru
    Prvky pracovného pomeru
    Vznik pracovného pomeru
    Zmeny pracovného pomeru
    Skončenie pracovného pomeru
    Pracovný čas
    Doba odpočinku
    Dovolenka
    Zodpovednosť za škodu
    Kolektívne pracovné právo
    Dohody o prácach vykonávaných mimo pracovného pomeru – doplnkové formy mzdy
    Zamestnanecké vzťahy vo verejnej a štátnej službe

Zdroje:
  • Prednášky prof. Kurila